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  • La  classe des travailleurs, le prolétariat, s'érige en classe dominante avec comme perspective l'émancipation de la société de tous les rapports d'exploitation: pour se faire elle doit d'ores et déjà se construire en fédération de comité avec pour finalité d'exercer sa domination politique: dissolution de toutes les institutions patronales actuelles qui nous excluent des prises de décision en leur substituant une coordination de nos comités et assemblées de comités de travailleurs, à tous les niveaux de la production et à toutes les échelles territoriales : Désignation des délégués selon des mandats impératifs avec droit de révocabilité permanent des comités. Mise en place du pouvoir des comités, les délégués désignés doivent être révocables en permanence. Les comités sont fédérés dans des assemblées, locales et régionales, d’entreprise et par secteur d’activité. Les délégués doivent être tenus par des mandats impératifs. Ils ne bénéficient d’aucun revenu spécifique pour l’exercice de la délégation, sauf l’indemnisation des éventuels frais en rapport avec l’exercice de leur engagement. Les délégués se doivent de continuer à travailler comme tous les autres travailleurs et participer à l’effort collectif de production. Les tâches de délégation sont intégrées dans le temps de travail et dans la limite du raisonnable, en privilégiant une rotation dans les charges de délégation: un délégué ne peut devenir un bureaucrate permanent. Tous les mandats se doivent d'être électif: aucune cooptation d'en haut par des organisations politiques où syndicales. La dimension des comités ne devrait pas dépasser trente participants avec comme mode de fonctionnement l’organisation de tours de paroles  afin de créer les conditions réelles pour permettre à tous d’intervenir dans le processus des décisions. Il s’agit de prévenir tout développement d’une bureaucratie qui s’approprie des privilèges matériels ainsi que le pouvoir au détriment de l’ensemble de la classe des travailleurs consommateurs associés. Les comités sont fédérés dans des assemblées, locales et régionales, d’entreprise et par secteur d’activité.  

  • En finir avec tous les privilèges et les impunités, l’actionnariat et l’exploitation des salariés qui trouvent leurs corollaires dans l’appauvrissement du plus grand nombre en s’engageant dans la voie de l’égalité sociale : Limitation des écarts de revenus de 1 à 4 maximum avec pour objectif l'application du principe "à chacun selon ses besoins". : augmentation des bas revenus par le plafonnement des revenus afin d'offrir à chacun la possibilité d'assurer ses besoins élémentaires vitaux, sous réserve de participer à l’effort collectif de la production. La société se doit d'être solidaire des personnes porteuses d'handicap ou de l'incapacité de travailler: sera garanti un niveau de vie moyen des autres travailleurs en activité.

  • Gratuité des produits de première nécessité, la nourriture, le logement, la santé, les transports collectifs, de l’instruction, de la formation professionnelle et ouverture de l’université à tous, sans condition d’âge ni de diplôme pour perspective, le libre accès au plus grand nombre des biens et services.

  • Expropriation des grandes fortunes, abolition de la propriété capitaliste et gestion directe et collective des entreprises: socialisation de l'ensemble des moyens de production, d'échanges et des circuits financiers sous le contrôle des travailleurs consommateurs associés.

  • Assurer un logement gratuit et décent à toutes et tous: abolition des loyers et faire valoir le droit d'usage par l'accès à la pleine possession du logement individuel et familial.

  • Embauche des chômeurs par une baisse radicale du temps de travail, personne ne doit être laissé sur le carreau: Organisation collective du temps de travail afin d'assurer à toutes et tous du temps libre avec comme objectif initial une semaine de 25 h maximum

  • Assurer un départ à la retraite à un âge selon les choix et les capacités de chacun.

  • Autogestion des entreprises et organisations de la production pour satisfaire les besoins de tout un chacun. Tout le pouvoir aux comités des travailleurs et habitants en vue de planifier la production selon les besoins sociaux et les impératifs écologiques. En finir avec la production marchande inutile et toxique.

  • Transition à des sources d'énergie non polluante : énergie solaire, énergie des marées, éolienne, etc.

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